|
|
LD/LM |
|
|
| Позиции |
LD / LM |
Перспективность |
тренировок |
|
| Возраст |
25 лет |
|
роста силы |
|
| Сила |
97 |
|
падения силы |
|
| Усталость |
|
Спецвозможности в этом сезоне |
0 + 0 |
| Форма на сегодня |
|
Игровая практика |
10 738 мин | 9 646 мин | 8 553 мин |
| Реальная сила |
~97 |
Роль в команде |
Основной состав |
| Спецвозможности |
Д4 От4 Км3 Ат3 |
Полезность в этом сезоне |
83% = 1565 из 1890 минут |
| Стиль |
|
Контракт с Раднички (Свилайнац, Сербия) до конца 81-го сезона |
| Играл подряд |
|
Лояльность |
|
| Травматичность |
|
Зарплата за тур |
13 500
13 500 за тур Зарплата по контракту: 1 036 за тур Ниже средней на: -20% местный Статус игрока: +2% 24 игрока Команде принадлежат: 14 536 за тур Средняя зарплата: (для такого игрока в такой команде) |
Школа:  Раднички (Свилайнац) |
Стоимость |
19 829 000 |
| • Действующий контракт |
- История подписания контрактов:
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
| 77 |
139 |
5 мая 2026, 19:53 |
Раднички (Свилайнац, Сербия) |
4 след. сезона | 81 |
359 |
20 июн 2027, 15:00 |
13 500 |
| 75 |
61 |
12 окт 2025, 1:45 |
Раднички (Свилайнац, Сербия) |
2 след. сезона | 77 |
139 |
5 мая 2026, 19:53 |
10 500 |
| 74 |
334 |
20 сен 2025, 22:47 |
Раднички (Свилайнац, Сербия) |
1 след. сезон | 75 |
61 |
12 окт 2025, 1:45 |
12 800 |
| 73 |
7 |
2 апр 2025, 21:14 |
Раднички (Свилайнац, Сербия) |
1 след. сезон | 74 |
334 |
20 сен 2025, 22:47 |
7 600 |
| 72 |
5 |
15 дек 2024, 18:11 |
Раднички (Свилайнац, Сербия) |
1 след. сезон | 73 |
7 |
2 апр 2025, 21:14 |
10 300 |
| 71 |
99 |
22 окт 2024, 20:52 |
Раднички (Свилайнац, Сербия) |
1 след. сезон | 72 |
5 |
15 дек 2024, 18:11 |
10 600 |
| 70 |
360 |
21 сен 2024, 23:38 |
Раднички (Свилайнац, Сербия) |
1 след. сезон | 71 |
99 |
22 окт 2024, 20:52 |
22 700 |
| 69 |
7 |
27 мар 2024, 22:04 |
Раднички (Свилайнац, Сербия) |
1 след. сезон | 70 |
360 |
21 сен 2024, 23:38 |
6 964 |
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку:
|
|
|
|
|
|
|