|
Наваф Аль-Футаиси |
  Молодой игрок 22 годаПрибавит +4 балла силы в конце сезона Полезность в этом сезоне: 71%| Рост силы по итогам сезона для игроков 22 года в зависимости от полезности: | | +1 | +2 | +3 | +4 | | 29% | 37% | 46% | 55% |
Чем больше молодой игрок играет за команду, тем больше прирост силы в конце сезона |
|
RM/RD |
|
|
| Позиции |
RM / RD |
Перспективность |
тренировок |
|
| Возраст |
22 года |
|
роста силы |
|
| Сила |
91 |
|
падения силы |
|
| Усталость |
|
Спецвозможности в этом сезоне |
0 + 1 |
| Форма на сегодня |
|
Игровая практика |
10 588 мин | 9 588 мин | 8 560 мин |
| Реальная сила |
~91 |
Роль в команде |
Основной состав |
| Спецвозможности |
Ск2 К2 |
Полезность в этом сезоне |
71% = 1144 из 1620 минут |
| Стиль |
|
Контракт с Кубанитро (Куба) до конца текущего сезона |
| Играл подряд |
|
Лояльность |
|
| Травматичность |
|
Зарплата за тур |
14 500
14 500 за тур Зарплата по контракту: 2 592 за тур Ниже средней на: +20% легионер Статус игрока: -20% 5 уровня База команды: - 20 игроков Команде принадлежат: 17 092 за тур Средняя зарплата: (для такого игрока в такой команде) |
Школа:  Аль-Салам |
Стоимость |
20 165 000 |
| • Действующий контракт |
| Команда: |
Кубанитро (Куба) |
| Сезон подписания контракта: |
77 |
| День подписания: |
334 |
| Дата подписания: |
21 июн 2026, 4:01 |
| Срок: | до конца текущего сезона |
| Зарплата: | 14 500 |
- История подписания контрактов:
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
| 77 |
334 |
21 июн 2026, 4:01 |
Кубанитро (Куба) |
1 след. сезон | 78 |
359 |
20 сен 2026, 18:00 |
14 500 |
| 76 |
44 |
13 янв 2026, 22:18 |
Кубанитро (Куба) |
1 след. сезон | 77 |
334 |
21 июн 2026, 4:01 |
6 000 |
| 75 |
13 |
25 сен 2025, 15:31 |
Аль-Салам (Оман) |
2 след. сезона | 76 |
44 |
13 янв 2026, 22:18 |
10 000 |
| 74 |
123 |
1 авг 2025, 22:06 |
Аль-Салам (Оман) |
1 след. сезон | 75 |
13 |
25 сен 2025, 15:31 |
7 743 |
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку:
|
|
|
|
|
|
|